Toimintavuoden teemana olennaiseen keskittyminen.
KOSEKin toiminnassa otettiin toimintavuoden 2021 aikana useita positiivisia kehitysaskelia. Kokkolanseudun Kehitys Oy:n toimitusjohtajaksi valittu Timo Lahtinen aloitti työnsä tammikuussa päästen heti hyvin alkuun uudessa tehtävässään. Samoihin aikoihin ajoittui KOSEKin muutto kaupungintalolle. Edellä mainittujen toimien tavoitteena on tiivistää KOSEKin yhteistyötä erityisesti Kokkolan kaupungin elinkeinojen kehittämisen sekä kaupunkisuunnittelun, kuten kaavoituspalveluiden kanssa.
Osaavan työvoiman saatavuus haastaa monia alueemme yrityksiä. KOSEK oli toimintavuoden aikana yhtenä järjestäjänä käynnistämässä venealan työvoimakoulutusta, jolla veneenrakennukseen saadaan uusia tekijöitä. Lähdimme edistämään myös maahanmuuttajataustaisten henkilöiden työllistymistä, minkä lisäksi KOSEK käynnisti selvityksen kaupallisten tapahtumien vaikutuksista alueen yrityksille ja elinkeinoelämälle.
Kokkolan kaupungin ja Perhon kunnan omistamana elinkeino- ja kehitysyhtiönä KOSEK palvelee alueemme yrittäjiä kaikissa vaiheissa perustamisesta kasvuun ja kansainvälistymiseen sekä mahdolliseen omistajanvaihdokseen asti.
Toimintavuoden 2021 aikana yritystapaamisten määrä nousi selvästi vuoteen 2020 verrattuna, kun taas aktiviteettien kokonaismäärä laski edellisvuodesta jonkin verran. Taustalla vaikuttaa koronapandemia. Vuonna 2020 KOSEKin yritysneuvontaa työllistivät merkittävästi täysin uutena asiana yksinyrittäjien tukihakemukset, kun taas yritystapaamisten järjestämistä pandemia rajoitti tuolloin erityisen paljon.
KOSEKin hankkeista Future Cleantech Solution-, Biolit- ja Retkibussi Keski-Pohjanmaa-hankkeet päättyivät vuoden loppuun mennessä. Vuonna 2022 jatkavat Reittien ja matkailupalvelujen Keski-Pohjanmaa-hanke sekä Nordic Battery Belt-hanke.
Vuosikertomus on luettavissa tämän linkin kautta